Tâches : au sein de notre secteur de la sécurité des systèmes d’information, sous la responsabilité du RSSI, le candidat sera chargé de:
- Participer à l'élaboration et à la revue de politiques et procédures de sécurité;
- Recommander et mettre en place des solutions de sécurité adaptées;
- Proposer des améliorations aux solutions existantes pour perfectionner la sécurité globale des systèmes d’information de l'hôpital;
- Assurer une veille technologique et suivre les annonces relatives à des failles/menaces de sécurité (journaux, internet etc.);
- Collaborer activement avec le Plateau des systèmes d’information et le DPO;
- Participer au développement et au perfectionnement du système de surveillance et de détection d’événements de sécurité (CSOC);
- Participer aux investigations relatives à des incidents de sécurité et assurer le suivi;
- Participer et coordonner l'exécution d'analyse de vulnérabilité, de tests d'intrusion et d'audits de sécurité;
- Participer au processus de gestion des risques cyber sécurité de l’hôpital;
- Participer à la sensibilisation des collaborateurs de l’hôpital;
- Rédiger des politiques et des processus pour standardiser les pratiques.
Compétences techniques :
- Connaissances des systèmes d’exploitation Windows et Linux;
- Connaissances des technologies et protocoles réseaux;
- Connaissance d’un langage de scripting (Powershell, Python…) ;
- Connaissance d’une ou plusieurs méthodologies d’analyse de risque (ISO27005 – NIST – EBIOS…) ;
- Connaissances des normes ISO 27K.
Profil requis :
- Titulaire au minimum d’un BAC+2 ;
- Parfaite maîtrise du français ou de l’allemand et connaissance de l’anglais.
Atouts :
- Une expérience précédente en tant que SecOps ou Information Security Officer;
- Des certifications liées à la cyber sécurité (GIACs – ISC2 – ISO 27K…).
Qualités humaines :
- Qualités organisationnelles ;
- Capacités de compréhension, analyse et synthèse ;
- Autonome ;
- Compétences humaines et sociales ;
- Qualités didactiques et rédactionnelles.
Lieux de travail : Ettelbruck et Wiltz
Début de travail : date à convenir
Horaire de travail : horaire mobile & possibilité au télétravail
Type de contrat : à durée indéterminée à 100%
Modalités de candidature :
Les candidatures, constituées d’un curriculum vitae, des copies du diplôme, de l’homologation du diplôme, des attestations et certificats, d’une photo récente et d’une lettre de motivation, sont à adresser au Service des Ressources Humaines, à l’attention de Madame Vinciane Derouaux, pour le 31 mars 2023 au plus tard à l’adresse recrutement@chdn.lu ou BP 103 à L – 9002 Ettelbruck. Mentionner la référence DAF-RHU-OFF-49361. Plus d’informations sur notre site www.chdn.lu.
