Missions
Dans le cadre du renforcement de notre démarche qualité et sécurité des soins, nous recherchons un(e) infirmier(ère) hygiéniste engagé(e) pour accompagner le développement et la mise en œuvre de notre politique de prévention du risque infectieux.
- Piloter la mise en œuvre et le suivi du référentiel hygiène dans le cadre de l’Accréditation Canada.
- Contribuer au développement et à l’évaluation de la politique de prévention du risque infectieux de l’établissement.
- Participer activement aux démarches de prévention et de gestion des risques du Centre.
- Être l’interlocuteur privilégié de la société de nettoyage pour le suivi des activités d’hygiène.
- Préparer et conduire des audits internes et assurer le suivi des plans d’actions.
- Représenter le Centre, par délégation, auprès des partenaires du secteur de la santé sur les thématiques d’hygiène hospitalière.
Profil requis et compétences techniques
- Vous êtes détenteur au moins d’un diplôme d’infirmier/d’infirmière reconnu au Grand-Duché du Luxembourg.
- Vous disposez de l’autorisation d’exercer de la profession d’infirmier/d’infirmière délivrée par le Ministre de la Santé au Grand-Duché du Luxembourg.
- Vous avez une expérience professionnelle en tant qu’infirmier/infirmière de 5 ans au moins.
- Vous avez réussi ou êtes en cours d’une formation de spécialisation en hygiène hospitalière de minimum d’un an, sanctionnée par un diplôme agréé par le pays de formation.
- Maîtrise de l’une des trois langues administratives du Grand-Duché (luxembourgeois, français, allemand), la connaissance de l’anglais ou toute autre langue sont un atout.
- Vous disposez d’une bonne faculté d’observation, d’analyse et de synthèse.
- Vous utilisez couramment les logiciels usuels de MS Office.
- Une expérience et/ou des connaissances en gestion des risques et gestion logistique constituent un avantage.
Compétences sociales et savoir-être
- Sens des priorités, de l’organisation, autonomie et rigueur.
- Maîtrise des protocoles d’hygiène, de soins et des règles de sécurité.
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec des interlocuteurs variés.
S’informer et postuler
La mission et le profil requis peuvent être consultés sur www.rehazenter.lu dans Carrière / Stages - Rehazenter.
La sélection des candidatures se fera en fonction du profil requis.
La date de clôture du dépôt des dossiers est le 26.04.2026
Pour postuler, veuillez nous faire parvenir sur [email protected] votre dossier de candidature incluant le CV, la lettre de motivation, le diplôme, la reconnaissance du diplôme et un extrait du casier judiciaire (n°3 et 5 pour les résidents luxembourgeois / casier judiciaire n°3 pour les résidents français / casier judiciaire modèle 1 et 2 pour les résidents belges / Führungszeugnis pour les résidents allemands).
Veuillez prendre connaissance de la « Notice d’information sur le traitement des données personnelles dans le cadre du recrutement par le CNRFR » sur Protection des données - Rehazenter
Contacter le Rehazenter : [email protected]
