Responsabilités

Organisation et gestion des soins des pensionnaires

Gestion d'une équipe de >50 personnes de personnel soignant

Organisation und Verwaltung der Pflege der Heimbewohner

Personalverwaltung von > 50 Pflegekräften

Compétences requises

Détenteur d'un diplôme d'infirmier luxembourgeois ou reconnu au Luxembourg
Détenteur d’une formation en management des soins
Personnalité dynamique et flexible ayant un sens aigu des responsabilités
Capacité de gestion d’équipes
Capacité de gestion financière et de maîtrise des coûts
Capacités relationnelles et communicationnelles avec les différents départements de l’institution
Connaissance des réglementations relatives à l’assurance dépendance et à l’assurance maladie
Maîtrise de l’outil informatique, ainsi que des 3 langues usuelles du pays
Une expérience antérieure dans une fonction similaire ainsi qu’une formation adaptée à ce poste sont des atouts
Avoir une affection pour la personne âgée

Diplom als Krankenpfleger (Anerkennung und Berufserlaubnis)
Diplom als Pflegewirt oder im Pflegemanagement
Dymamik, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Führunskompetenzen
Kenntnisse im Rechnungswesen
Kommunikation im Team
Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben in Zusammenhang mit der luxemburger Pflegeversicherung und Krankenversicherung
EDV Kenntnisse
Sprachkenntnisse (Luxemburgisch, Deutsch, Französisch)
Berufserfahrung auf dem Gebiet des Pflegemanagements sind vorteilhaft.
Zuneigung zu älteren Menschen