Afin de renforcer notre service « Gestion de la qualité et des risques », nous engageons un :
CHARGÉ DE LA GESTION DES RISQUES (M/F)
à temps partiel ou temps plein sous contrat à durée déterminée (CDD jusqu’au 31/07/2025)
Vous participez au développement de la démarche d’amélioration continue de l’HIS, conformément à la démarche qualité choisie par l’établissement en accord avec le cadre légal et réglementaire ainsi que les valeurs de l’établissement.
En soutien au coordinateur qualité, vous avez pour mission principale de coordonner la démarche de gestion des risques au sein de l’établissement. Vous accompagnez l’obtention ou le renouvellement de certifications ou accréditations dans lesquelles l’institution est engagée.
Vos responsabilités :
- Accueillir, guider, conseiller, informer ou accompagner, dans son domaine d’activité, tous les acteurs de l’établissement
- Préparer des rapports pour les instances internes et externes (programme qualité, rapport CIRS…)
- Fournir, dans son domaine, toute information (sous forme de rapports ou d'indicateurs) nécessaires à la réalisation de la démarche d’amélioration continue
- Conceptualiser, formaliser, mettre en œuvre et évaluer des dispositifs, des procédures et des outils
- Assurer, dans son domaine, la préparation, l’animation et la conduite d’actions ou d’évènements (réunions, formations, visites, groupes de travail, projets institutionnels…)
- Assurer la réalisation et le suivi des audits relatifs au domaine d'activité
- Assurer un suivi méthodologique de projets, de programmes ou d'activités dans son domaine
- Assurer, dans son domaine, une veille réglementaire
- Gérer les échanges avec les partenaires externes (autorités locales, hôpitaux luxembourgeois partenaires, etc.)
Votre profil :
- Vous êtes détenteur d’un bachelor (niveau Bac+3) en gestion des risques ou dans tout autre domaine jugé équivalent
- Vous avez une expérience de 3 à 5 ans en tant que gestionnaire de risques et idéalement dans le domaine de la santé ou dans un système d’accréditation hospitalier
- Vous maîtrisez la langue française (niveau C1) et la langue luxembourgeoise (niveau B2). Toute autre langue est considérée comme atout
- Vous disposez des compétences générales suivantes : Conceptualiser, gérer, conseiller, coordonner, se développer
Si le poste sous rubrique vous intéresse et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à adresser votre candidature accompagnée d’un CV, d’une lettre de motivation, d’une copie des diplômes et certificats et d’une photo récente. En cas de convocation à un entretien d’embauche, un casier judiciaire devra être fourni.
Hôpital Intercommunal de Steinfort,
à l’attention de Monsieur le Président
1, rue de l’Hôpital, L-8423 Steinfort
ou par email : [email protected]
